Хочу оставить отзыв позже
Введите e-mail, мы напомним через 5 дней.
Страница создана с целью отслеживания имиджа компании. Клиенты / покупатели / сотрудники оставляют отзывы о Школа Гивина, выражая свою благодарность либо недовольство об оказанных услугах / приобретенной продукции / работе.
На основании размещенной информации посетителей, формируется представление о Школа Гивина, которое в дальнейшем может повлиять на решение сотрудничества между компанией и потребителем. Именно по этой причине не ленитесь оставить положительный отзыв и хорошую оценку что бы помочь развитию компании.
Если у Вас случился неприятный инцидент с обслуживающим персоналом, Вы можете оставить жалобу не только на официальном сайте givinschool.org, но и здесь. Представитель организации ответит на Ваш отзыв и примет меры по улучшению качества предоставляемых услуг.
Школа Гивина находится по адресу Москва площадь Журавлева 2, с.2, вы можете поделиться впечатлением от посещения данного заведения с будущими посетителями.
Статистика отзывов |
Еще за два дня до старта второго ОК я не собиралась на него идти. Мне казалось, что за время первого я устала жить в постоянном напряжении от того, что нужно постоянно делать кучу всего, а времени для этого нет. Не говоря уже о том, чтобы присесть на диванчик и потупить вечерок за просмотром какого-то фильма или чтением книги. Но после того, как я узнала, что некоторые ребята из нашей команды идут, и посоветовалась с ребятами, которые уже прошли не один курс, решила пойти. Тем более, что впереди был ретрит.
Когда писала цели на ОК, планировала приучить себя к регулярным практикам и помочь новеньким.
По сравнению с первым второй ОК пролетел очень стремительно. Мне казалось, что на втором ОК будет скучно - те же лекции, те же задания. Но первое же занятие показало, что ум ошибался. Информация воспринималась гораздо глубже, в лекциях чувствовался иной смысл, они казались более понятными. Это был очень ценный опыт того, как по-разному воспринимается информация у людей в разном состоянии, с разным количеством эго-программ.
В командной работе было намного проще в том плане, что был в общем понятен алгоритм работы. Поэтому я старалась как можно больше эмоционально поддерживать “новеньких” и создавать более глубокие отношения со всей командой.
В отличие от предыдущего ОК, у меня не было негативных эмоциональных состояний. Почти все время я чувствовала какой-то фоновый внутренний покой, независимо от того, с какой скоростью приходилось успевать по всем делам во внешней жизни. Кроме того, несколько раз у меня получилось что-то вроде взаимовключения. Это происходило при личных встречах с ребятами из школы и нескольких рабочих встречах. Я чувствовала жар и мурашки в теле и тяжесть в голове, я "залипала" за “картинку”, я смотрела не на людей, а куда-то вглубь их, думалось с трудом, но задачи, которые возникали в этом состоянии, решались очень быстро и естественно.
В общем, я очень рада и рекомендую народу не останавливаться на одном ОК, а посетить, как-минимум, парочку.
Спасибо всем, кто идёт рядом со мною по этому светлому пути!